Teamtraining

Mit aussergewöhnlichen Lernsituationen bieten unsere Trainings die Möglichkeit, den Zusammenhalt und das Gemeinschaftsgefühl eines Teams zu stärken und ausgewählte Kompetenzen der Teilnehmer gezielt zu entwickeln.

Das Angebot richtet sich insbesondere an:

  • neu gegründetete Arbeits- oder Projektgruppen
  • bestehende Arbeitsgruppen und Abteilungen
  • Teams in Veränderungsprozessen und Krisensituationen

Unsere Trainings zielen in der ersten Phase darauf, interne Reibungsverluste auf zwischenmenschlicher, kommunikativer Ebene aufzudecken und anschliessend Wege zu finden, die Kooperation zu optimieren. So steht neue Kraft zur Verfügung, um Ihr Leistungspotential ganz auszuschöpfen. Auf der Grundlage dieser Klärung werden dann in der zweiten Phase von Ihnen gewählte Themen erarbeitet und Schlüsselkompetenzen vertieft.


Ziele und Themenbereiche eines Trainings können sein:

  • Konstruktive Kommunikations- und Feedbackkultur
  • Rollen- und Aufgabenverteilung im Team
  • Kooperation im Team
  • Kommunikation und Schnittstellen
  • Entwicklung gemeinsamer und klarer Ziele
  • Visions- und Strategieentwicklung
  • Entwicklung einer gemeinsamen Wertehaltung
  • Führung erfahren
  • Projektmanagement

Um ein klares Bild Ihrer Erwartungen und Ziele zu bekommen, werden diese im Vorfeld mit Ihrem Unternehmen sorgfältig herausgearbeitet. Jedes Teamtraining wird den entsprechenden Zielen angepasst und individuell konzipiert.